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    1. Missions
    2. Copywriter francophone FMCG

    Copywriter francophone FMCG (Junior)

    Lieu : Bruxelles

    Début-fin : 01/08/2026 - 31/10/2026

    Occupation/Régime : 100 %

    Description

    Nous recherchons un copywriter francophone junior ou médior pour une mission dans le secteur des FMCG.

    La mission s’adresse à un profil orienté production de contenu en français première langue. 
    L’objectif est de rédiger des contenus clairs, efficaces et adaptés à différents supports, à partir de briefings fournis par le client.

    Vous interviendrez principalement sur de la création de contenu en français, avec une part complémentaire de traduction et d’adaptation depuis le néerlandais.


    Informations pratiques

    La mission se déroule dans la région de Bruxelles.

    Il s’agit d’un contrat initial de trois mois à temps plein, renouvelable.

    Le statut peut être salarié ou indépendant, selon le profil et les disponibilités.


    Ce que vous pouvez déjà préparer

    Pour nous aider à mieux comprendre votre style, votre expérience et votre manière de travailler, vous pouvez déjà préparer quelques exemples de contenus que vous avez produits.

    Il peut s’agir, par exemple, de contenus numériques ou print, de posts pour les réseaux sociaux, d’articles de blog, de newsletters, de brochures, de pages web, de communiqués ou de tout autre support de communication pertinent.

    Ces exemples ne doivent pas nécessairement être nombreux. L’objectif est surtout de nous permettre d’évaluer concrètement votre plume, votre sens de la structure, votre capacité d’adaptation et la diversité des contenus sur lesquels vous avez déjà travaillé.

    Tâches

    Vous produisez différents types de contenus marketing, notamment :

    • newsletters ;
    • articles de blog ;
    • contenus pour supports imprimés ;
    • descriptions de produits ;
    • textes pour les réseaux sociaux ;
    • contenus courts ou longs liés à l’univers des produits FMCG.

    Vous travaillez à partir de briefings, en veillant à respecter le ton, les objectifs et les contraintes du client. 
    Vous êtes capable de transformer une information produit ou marketing en contenu fluide, naturel et directement exploitable.

    La mission comprend également une part de traduction et d’adaptation de contenus marketing depuis le néerlandais vers le français. 
    La répartition estimée est d’environ 70 à 80 % de rédaction en français et 20 à 30 % de traduction/adaptation depuis le néerlandais.

    Vous contribuez également à l'intégration de l'IA dans la fonction.

    Profil

    Nous cherchons un profil junior ou médior, avec une formation ou une première expérience en marketing, copywriting ou communication.

    Vous disposez d’un excellent niveau de français et vous aimez écrire pour des supports variés. 
    Vous êtes à l’aise avec la production régulière de contenus et vous savez travailler à partir d’un briefing clair.

    Vous avez également une bonne compréhension du néerlandais. 
    Vous êtes capable de participer à des réunions en néerlandais et de traduire ou adapter des contenus marketing vers le français.

    Une affinité avec les outils d’IA est un atout important. 
    Nous recherchons une personne curieuse, ouverte aux nouvelles méthodes de travail et intéressée par l’intégration intelligente de l’IA dans la production de contenu.

    Ce que nous recherchons concrètement
    • Français excellent, avec une vraie aisance rédactionnelle.
    • Bonne compréhension du néerlandais, à l’oral comme à l’écrit.
    • Intérêt pour le copywriting, le marketing et les contenus produits.
    • Capacité à travailler à partir de briefings.
    • Esprit dynamique, curieux et structuré.
    • Intérêt pour les outils d’IA appliqués à la rédaction.
    • Première expérience en rédaction, communication ou marketing appréciée.

    Langues

    Langue maternelle : FR

    Langues de travail : FR, NL

    Cette mission vous intéresse ?

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    DTS is an operational solution that supports communication teams in facing the unexpected, by securing reinforcement, managing projects, and ensuring continuity of work, within a long-term partnership approach. ​

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